Le besoin d’un nouveau standard
Agir pour la transition
Un projet respectueux des hommes et des femmes
Windcoop définira une politique d’embauche, de salaire et de conditions de travail juste et équitable entre les hommes et les femmes qui constitueront les équipes terrestres et embarquées. Nous souhaitons impliquer les populations locales, rémunérer au juste salaire et proposer des rythmes de travail respectueux.
*Source : Rapport Public, Les sociétés coopératives d’intérêt collectif (SCIC) et les coopératives d’activité et d’emploi. Inspection générale des Affaires sociales (2021)
Nous jouons cartes sur table
Au sein d’un secteur maritime parfois considéré comme opaque, Windcoop se positionne comme une coopérative transparente tant au niveau de son organisation, de sa gouvernance que de son activité financière et de ses choix stratégiques. Nous serons transparents jusqu’à l’inconfort dans nos choix rationnels et nos résultats financiers seront accessibles librement !
Windcoop membre des Licoornes
Windcoop est membre du réseau des Licoornes qui rassemble 13 SCICs proposant une alternative aux multinationales. Les Licoornes évoluent dans des secteurs d’activités très différents mais partagent toutes le même objectif : construire un modèle économique alternatif fondé sur un socle démocratique, collectif, écologique et solidaire. Découvrez-les ICI.